El 08 de junio, el personal del Ayuntamiento de Algete vota CSIT UNIÓN PROFESIONAL
Han pasado 4 años desde la primera vez que CSIT UNIÓN PROFESIONAL se presentó y empezó la andadura en el Ayuntamiento de Algete.
A pesar de que ha sido una etapa muy dura, hemos actuado desde la más absoluta honestidad y fidelidad hacia los principios que defendemos. En 2019 conseguimos 2 delegados (María Luisa y Roberto), compañeros que siguen en la misma plaza y puesto desde el que comenzaron.
Difundimos un boletín mensual en el que nos mantenemos informados de todas las actividades, acciones o cualquier noticia sindical que pueda ser de interés, bajo el lema, "Transparencia y trabajo" que compartimos con vosotros.
Nuestro proyecto y mensaje sigue reincidiendo en unas reivindicaciones que defendimos, defendemos y defenderemos: Protección, defensa y promoción de nuestros derechos como trabajadores desde la licitud y herramientas que CSIT UNIÓN PROFESIONAL nos presta.
Recordamos que desde, CSIT UNIÓN PROFESIONAL Algete, interpusimos una demanda para que se estabilizara a compañeros que habían sido excluidos del proceso de estabilización y que finalmente fueron incluidos.
Una vez realizado el proceso de estabilización en la plantilla del Ayuntamiento, toca acometer la organización de los puestos de trabajo. Esto conlleva facilitar una Promoción y un Ajuste de Plantilla de los Empleados Públicos municipales, que se ha visto mermada a pesar de que el número de ciudadanos a los que prestamos servicio, ha ido creciendo.
Desde CSIT UNIÓN PROFESIONAL Algete presentamos esta candidatura para seguir trabajando en esta nueva etapa con un objetivo claro y rotundo, vamos a proteger, defender y reivindicar los derechos de todos los trabajadores del Ayuntamiento de Algete y para ello os pedimos vuestra confianza y apoyo.
Las personas que formamos la candidatura de CSIT UNIÓN PROFESIONAL al Comité de Empresa del Ayuntamiento de Algete, ofrecemos nuestro trabajo, formación e ilusión en la construcción de un proyecto. Muchos comenzamos y seguimos en el mismo proyecto y, sobre todo, compartimos el respeto de los valores de la igualdad, mérito, capacidad e imparcialidad, así como la defensa y promoción de los derechos de los trabajadores, todos los trabajadores.
Llevamos 17 años sin que se convoquen plazas nuevas ni procesos de promoción: La Administración ha sido ajena a la realidad y al respeto de los derechos de sus trabajadores.
Nos hemos partido la cara por esto y lo vamos a seguir haciendo.
Nos comprometemos a apoyar a todos los trabajadores/as, sin discriminación, en la consecución de este proceso, como hemos hecho hasta ahora.
¡¡Funcionarización y Promoción Interna!!