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CSIT UNIÓN PROFESIONAL con los profesionales de Parques y Jardines del Ayuntamiento de Madrid

El 8 de mayo, vota CSIT UNIÓN PROFESIONAL

El próximo 8 de mayo, CSIT UNIÓN PROFESIONAL concurrirá a las elecciones sindicales en las que los Empleados Públicos de Parques y Jardines del Ayuntamiento de Madrid podrán elegir a los compañeros que creen que mejor defenderán sus derechos en los Órganos de representación.

Ante esta cita tan importante, CSIT UNIÓN PROFESIONAL te detalla a continuación los ejes fundamentales por los que luchará para sacar adelante mejoras para los profesionales de Parques y Jardines del Ayuntamiento de Madrid. Desde la representación que nos den los profesionales en los ámbitos de negociación llevaremos adelante, entre otros, los siguientes asuntos:

DESARROLLO Y CRECIMIENTO PROFESIONAL EN EL SECTOR PÚBLICO:

  • Pluses económicos por peligrosidad, trabajos en el exterior, nocturnidad.
  • Mayor promoción interna y desarrollo profesional (Profesionalización).
  • Calidad de los espacios verdes públicos para la ciudadanía.

PROMOCIÓN laboral/profesional :

  • Garantizar a toda la plantilla la participación de 3 cursos profesionales al año del sector de jardinería, viveros, poda y pedagogía de actuación organizativa.
  • Rotación voluntaria del lugar del puesto de trabajo habitual a otro de la misma Subdirección General de Parques y Jardines por un máximo de hasta 6 meses de duración. Estos periodos deberán computar a efectos de promoción interna en concursos – oposición con baremación similar a los cursos de formación actuales.
  • Rotación periódica en los puestos de libre designación creados para fines organizativos como Jefe/a de equipo y/o Coordinador/a de equipo, con una duración de 6 meses. Estos periodos deberán computar a efectos de promoción interna en concursos - oposición para categoría profesional de EMA (Encargado/a de Medioambiente).

PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES:

  • Ampliación de la normativa sobre las nuevas patologías profesionales en la adecuación de puestos adaptados para el personal municipal, gestionados por un/a orientador/a psicosocial.

relación puestos de trabajo :

  • EMA: Encargado/a de Medio Ambiente.
  • TAJ: Técnico/a Auxiliar de Jardinería.
  • Oficial Jardinero/a.
  • Ayudante Jardinero/a (nueva profesión):  La figura de Ayudante Jardinero/a mantendrá actuaciones directas acompañado/a del Oficial Jardinero/a establecidas con el objetivo de adquirir la profesionalidad práctica en el ejercicio de sus funciones.


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